亚马逊:需要生产力15

所属分类 公司  2017-05-06 06:12:12  阅读 187次 评论 118条
<p>800,000个参考,500名员工:亚马逊物流中心必须高效</p><p>作者:Audrey Fournier 2014年4月25日11:03发布 - 2014年4月25日17:17更新播放时间6分钟</p><p>为订阅者保留的文章这本书于2013年秋季发行时具有炸弹的效果</p><p>在亚马逊(Fayard)描绘了亚马逊物流中心工作条件的可怜画面,美国主宰在Montélimar(Drôme)的在线销售</p><p>作者,记者Jean-Baptiste Malet于2012年12月被雇用了两周,作为临时工来帮助在圣诞节期间努力工作的中心团队</p><p>一年后,在他的故事中,他唤起了“十九世纪”的工作条件,有组织的监督和永久的生产力竞赛</p><p> 2014年4月</p><p>在记者通过后一年半的时间渗透(但很快就被揭穿了,一名员工说道),物流中心乍看之下并没有看到书中描述的超控制和非人化工厂</p><p>不可否认,这是四月,天气很好,中心很平静,几乎是空的,因为与现场的队伍相比,空间很大</p><p>与节日季节相关的低迷节奏,正如他们在行话室所说的那样,工人或同事愿意停止握手领导此次访问的网站负责人StéphaneMugniot的手</p><p>这个并没有隐藏在这个地方完成的工作的硬度 - “这是一项后勤工作,工厂工作,他解释说,所以不可避免地重复” - 但网站上的气候这里看起来比在萨兰(卢瓦雷)或塞弗里(索恩 - 卢瓦尔)中心更安静,后者经常知道工会行动的日子</p><p> RECOURSEÀINTÉRIM蒙特利马尔中心于2010年开业,是亚马逊四大法国仓库之一,拥有Saran,Sevrey和Douai(Pas-de-Calais)</p><p>据“导演”称,该网站与“五个足球场”一样大,可以接收,存储和运送80万件产品,并在正常工作时间内雇佣约500名员工,其中包括400多份永久合同</p><p>在圣诞节前的高峰活动中,该网站通过临时使用使其员工人数增加一倍</p><p>由于棘轮效应,定期看到临时员工长期响应订单的进展,“我们正在越来越多地转向全职工作和永久合同,

作者:段干疠

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